!!MAIS COMMENT VOUS FAITES?!!!

[ouillote]

j'en rajoute un peu, il me semble pas avoir lu ce que je vais dire, sinon tant pis
beaucoup de conventions du travail octroie une heure par jour pour l'allaitement du bébé jusqu'à ses un an, soit une pause en une ou deux fois pour tirer, soit pour te rendre sur le lieu de garde du bébé.
renseigne toi.
j'ai tiré mon lait des deux mois jusqu'à la diversification (environ 7 mois), je tirais le matin, le midi et un peu le soir, du jour pour le lendemain ou du vendredi pour le lundi (le LM se conserve très bien au frigo jusqu'à 5 jours.)
attention au transport du lait, mais je crois qu'on te l'a déjà dit.

je ne pensais pas y arriver et honnêtement quand j'ai su que si je voulais faire aussi bien que mon premier (10 mois complet), j'ai pleuré de savoir que j'allais devoir passer par le tire lait, sans compter mon entourage qui me disait que c'était pas grave, que le boulot c'était plus important...
du coup, j'ai allaité 21 mois, et toc pour ma BM!!
dont 5 mois à peu près en tirant mon lait.

j'espère que ça te parait possible en nous lisant, parce que finalement avec un peu d'organisation (et de tisane à la fenouil) c'est faisable!!

dernier truc, les crèches sont encouragées maintenant à accepter le LM même si il faut parfois faire du forcing.
très important, bien leur dire que le lait ne doit JAMAIS être réchauffé au micro ondes ou directement dans une casserole sur le feu (toujours dans une casserole d'eau chaude hors du feu)

je crois que j'ai fait le tour et pardon pour les répétitions!!

[melaine]

Bonjour,

tu as déja eu beaucoup de bons conseils.
Ma petite expérience pour diversifier les avis!

Au début ma puce allait en crèche et aucun problème pour accepter mon lait. Beaucoup sont réticentes mais il ne faut pas hésiter à insister.

Pour savoir combien de fois tirer mon lait à la reprise, j'ai été voir une consultante en lactation et nous vons fait un point sur le nombre de tétées que je faisais avec ma puce, mes horaires de travail et elle m'a aidé à estimer un rythme et trouver des alternatives en journée (rempalcer un bib par unn yahourt par exemple...). Ensuite, il s'est mis en place et j'ai avisé en foncction de mes possibilités.

Alors titistrike disait que quand elle tirait 50-100 ml, elle ne tirait plus rien. Perso, c'était mon rythme moyen... Au maximum, je tirais 160 ml (en 20 à 30 minute, vaisselle comprise) et parfois simplement 30 ou 40 ml. Donc faut pas paniquer si tu ne fais pas des scores aussi élevés que titistrike!

Quand à l'heure d'allaitement, pour moi ce n'est pas uniquement dans les conventions, mais carrément dans le code du travail. Aucun patron n'a le droit de le refuser. Par contre, cette heure n'est pas rémunérée.

Donc perso, je tirais mon lait 1 x le matin, 1 x l'apres midi au boulot, éventuellement à midi quand j'ai arreté de mettre ma puce à la creche (quand elle y était j'allais l'allaiter directement). En plus nous avions la tétée du matin et celle du soir. Et je tirais mon lait une fois avant de me coucher. (6 stimulations dans la journée au total) J'ai fini par diminuer le nombre de stimulations progressivement à cause de la fatigue et puis moi non plus je ne pouvais plus voir mon TL en peinture! J'ai tiré mon lait toute la première année. Apres je n'ai gardé que la tétée du matin et celle du soir, arreté complètement le tire lait et ma fille a demandé à arreter à 17 mois. Pour la journée je lui donnais du lait de vache (vu avec la conseillère en lactation également)

Et mon tire lait: le lactaline d'améda loué chez almafil (http://www.almafil.com/html/produits.php?gamme=4&PHPSESSID=fb93cd16ea67abe308cb3f9b82ffb657) il est loué avec une sacoche pratique, n'est pas encombrant, ni douloureux et à la demande, il est à vous au bout de 9 mois de location (la location est remboursée par la sécu comme une location en pharmacie).

Pour le congé patho apres congé maternité, je l'ai eu pour motif allaitement. Il faut donc savoir que ton patron ne sera pas au courant du motif, donc tu ne risques pas plus de controle que le voisin si ça ne se passe pas mal avec lui. Par contre, l'allaitement n'est pas reconnu par la CPAM comme motif d'arret (il n'y a plus de congé pour allaitement depuis 30 ans en France). Donc le risque est de ne pas être payée pendant ce mois d'arret par la CPAM. Perso, ma caisse n'a rien dit ou ne s'en est pas vraiment rendu compte et j'ai été payée.

Bon courage! Et n'hésites pas à faire des stocks au congélateur avant la reprise!

[titistrike]

je precise qu'en ce moment c'est 50-100ml sur la journée!!! donc vraiment pas grand chose quand elle tete 400ml par jour!!! oupsssss lol

[melaine]

Ah OK. Effectivement, ce n'est pas ce que j'avais compris!
Ceci dit j'ai rencontré des mamans qui disaient tirer jusqu'à 300 ml en une fois et moi ça ne m'est jamais arrivé. Faut juste être bien conscient qu'avec des tétées à la demande, on produit ce dont le bébé a besoin. Mais c'est vrai qu'avec l'absence due au travail, mais aussi la fatigue, le stress, on n'est plus dans les même conditions. Je pense quand même qu'en s'accrochant un peu il n'y a pas de raison!

[liloetstisch]

Alors ma cousine loue le tire lait Ardo, petit avec une sacoche, elle tire son lait au boulot et en ai très contente.
Sur le lien c'est celui avec la sacoche grise:
http://www.grandir-nature.com/product_info.php?products_id=1390

Sur le site de grandir nature, ils sont conventionnés sécurité sociale.
Il y a un numéro vert pour vous aidez à choisir pour la location.

Voilà une petite pierre de plus à l'édifice